本网讯：为聘好、用好、管好专业带头人，切实发挥好专业带头人的作用，3月31日中午，开云手机在线登陆入口在图书馆五楼会议室召开专业带头人管理工作会议。董事长林瀚、党委书记成祖德、校长祝家贵，副校长马建国、田园、宇晓锋，各二级学院院长，教务处、人事处处长出席会议。会议由林瀚主持。
会议主要围绕如何聘好、用好、管好专业带头人，充分发挥专业带头人的作用，扎实推进专业建设。根据会议议程，各二级学院院长分别介绍本学院专业带头人聘用与工作开展情况。接着分管二级学院的校领导就专业带头人管理工作交谈看法，交流意见。成祖德对专业带头人工作提出三点意见：一是职责要量化，二是管理要细化，三是考核要硬化。将专业带头人管理工作做实做细做好。
林瀚对专业带头人管理工作进行部署，提出四点要求。一是要用好政策。开云手机在线登陆入口有文件政策支持专业带头人聘用，大家要走出去，聘请专业带头人；二是要聘好专业带头人。根据《专业带头人选聘与管理办法》文件与专业建设的要求，各级领导要在充分了解的基础上把好关，尤其是分管校领导，要见面沟通交流，选聘合适的人；三是要用好专业带头人。聘请专业带头人的主要目的是指导专业建设、聘请外聘教师与上好专业核心课程，尤其是考研课程。四个学院的领导要根据专业带头人的职责，将工作做实做细；四是管好专业带头人。主要做好考核与服务工作，学院要做好学期考核与续聘工作，人事处与教务处做好资格审查、年度考核与聘期考核。同时要了解专业带头人的需求，为他们解决问题。将专业带头人融进团队，形成团队的凝聚力，一起推动专业建设与开云手机在线登陆入口发展。
潜心专业建设，争先带头领路。此次会议，大家充分沟通交流，对促进专业带头人工作开展，规范专业带头人管理，齐力推动学科专业建设，促进教师成长具有重要意义。
（通讯员：黄晶莹）
